用户运营如何做好用户访谈

用户运营如何做好用户访谈

规划访谈问卷

这段时刻和搭档一同展开了用户研讨的作业课题。深知,影响一个产品的好坏,除了产品自身能供给的功用内容外,还有便是对方针用户的研讨程度。本文的内容便是关于用户研讨中“用户访谈法”的介绍,以及访谈的一般流程,并结合实例具体剖析了每一个环节进程的内容和注意事项,期望与咱们进行共享和沟通。

简介

1.什么是用户访谈法?

大多数研讨的根底都和访谈有关。用发问沟通的办法,了解用户体会的进程便是访谈(Interview)。访谈内容包含产品的运用进程、运用感触、品牌形象、个别阅历等,归于定性研讨的一种办法。

2.用户访谈法的长处

经过访谈所取得的内容,能够被挑选,组织起来构成强有力的数据。访谈能够称得上是一切研讨办法的根底,不只由于访谈法在好几个研讨办法中都会用到,并且依据项目和研讨要求的不同,访谈的办法能够做许多调整来习惯所需求的方针。

访谈流程

访谈流程首要包含前期预备、进行中、访谈完毕三个方面,大体流程如下图:

访谈流程图

实例演示

以搜集用户对某服饰类电商app v4.2.3版别的操作初体会问题(即3-5分钟内天然运用的整体感触)为例。

前期预备

一、样本与东西预备


确认受访者的规范

1.年纪25~35岁,重视穿衣调配的用户;

2.男女各5人,共10人;

3.有app购物阅历(若无则不满意规范)。

测验东西

一台装有该版别APP的iPhone 6s测验机;

记载东西

1.录像手机;2.录音笔;3.纸笔或其他记载东西。

二.规划访谈问卷


必要问题

1.请简略描绘一下运用后的感触;

2.你以为app操作起来怎样样?为什么?

3.喜爱这款app的规划风格吗?为什么?

选问问题

1.运用app购物时,你最重视什么(价格、产品、品牌、物流)?

2.资讯对你有协助吗?你会去自动了解吗?

3.页面上的促销活动能招引你的眼球吗?

4.你会挑选在该app上购物吗?为什么?

5.你觉得产品怎样?你平常重视什么产品或品牌?

三.访谈者测验


意图

1.测验流程的可行性;2.修正调整访谈问题。

约请测验人员

1.UED内部成员1~2人;2.外部分搭档1~2人;

四.调整修正问卷


方针用户确认(新增)

1.是否有过app购物的阅历?2.平常是否会重视杂志或相关资讯信息?

五.确认样本条件与数量


测验东西(新增)

1.一台装有该版别APP的测验手机(WiFi网络环境);

2.一台装有该版别APP的备用私家手机(4G网络环境)。

打印文件(新增)

将规划的问题打印3份

六.访谈环境预备


地址700号饮料咖啡厅(室内)

现场安置一张圆桌,三个椅子,录像录音调试,奖赏零食

七.访谈分工(招待、掌管、记载)


招待每位受访者分别由drr和zp轮番招待。

掌管由zp担任掌管并问询受访者问题。

记载由drr担任录像、录音。

八.约请受访者


介绍自己以及采访的意图

您好,请问您是否有过app购物的阅历?咱们是某某UED部分的,担任app的规划。为了更好的服务用户,期望您能抽出2分钟的时刻,对咱们的app进行一个操作体会,咱们会搜集您的名贵主张,并作为某某app下一版优化改善的参阅主张。

……

十分感谢您的主张和对咱们作业的支撑,咱们会不断提高用户体会,下次再会~

访谈办法

将受访者约请至圆桌坐下后,开端进行访谈……

进行中

九.访谈履行(现场)


访谈开端

采访一开端要营建轻松的气氛,从简单的问题开端,树立信赖。

访谈中

1.仔细倾听用户的主意和主张,坚持客观,做好记载;2.引出细节和故事,回答用户的疑问。

现场录像

访谈完毕

向受访者表示感谢,必要时给予礼物奖赏。

注意事项

1.让受访者表达原意,不要引导;2.该办法不能替代市场调研;3.防止说话离题;4.访谈进程中,不要对信息进行解读或许剖析。

访谈完毕

十.访谈资料收拾


信息计算(以下内容为部分截图)

用户反应信息

十一.定性陈述收拾(编撰、共享、推动)


编撰

依据用户反应的信息,将问题进行归类,编撰收拾成陈述,反应给各相关部分,并给出优化主张或解决方案。

共享

将调研成果反应给决策层,并估测每种问题会导致的成果,以及成果会对事务、公司的营收形成的影响;约请各部分相关人员参加会议评论,了解问题、剖析问题。

推动

各部分针对相应的问题进行脑筋风暴,给出解决方案,并推动;鄙人一版别中对相关问题进行验证。

—END—

以上是我和搭档在实践访谈作业中的一些总结和感悟,比较深入浅出,期望能带给想要了解用户访谈的朋友一点小小的启示,谢谢~

原文始发于微信大众号(爱运营):用户运营怎样做好用户访谈

上一年今天运营文章2023:电脑没邮箱,怎样把备忘录发到邮箱(0)2023:KANO模型区分用户需求类型(0)2023:腾讯产品司理才能模型完整版.xls(0)2023:字节跳动职级与薪资系统(0)2023:《100个思想模型系列》020.三层解说思想模型(0)

特别申明:本站的主旨在于收集互联网运营相关的干货知识,给运营小伙伴提供便利。网站所收集到的公开内容均来自于互联网或用户投稿,并不代表本站认同其观点,也不对网站内容的真实性负责,如有侵权,请联系站长删除,转载请注明出处:https://www.lnwcn.com/157204.html。
(0)
运营学社的头像运营学社官方
上一篇 2023年8月16日 下午11:38
下一篇 2023年8月17日 上午5:53

猜你喜欢

QQ:1124602020
微信:vl54120
备注:周一至周五全天在线,周末可能不在线,另外联系时,请告知来意。

公众号
交流群
运营学社会员,开通可享海量资源与多项权益,点击了解详情