我一向都在着重一个观念，社群最有魅力的当地便是规模化仿制的进程，经过规范化的运营形式来办理多个社群，一个人就可以办理几万人，几十万人，乃至更多，几乎就太有吸引力了，这一向都是许多社群营销人等待的成果。
那怎么才干让咱们的社群规模化仿制呢？首要咱们需求做以下几个方面的准备。
1、单个社群运营形式已闭环（重视社群研讨社）
许多朋友会问，怎样才叫现已闭环呢？社群运营的整个进程中，包含拉新、活泼、转化、二次传达、复购等五个最基本的环节，假如这五个环节的操作过程都现已规范化，而且验证过有用，那就可以开始断定这个社群的运营形式现已闭环。
2、一套社群成员生长系统
在前期的时分，咱们就应该把社群成员的生长提升系统建立好，让会员看得到开展途径，咱们也好从中挑选优质的人员，为后期开展分会，规模化仿制的时分做准备。一般可以分为四个等级，叫法咱们可以依据自己职业的特色修定，这儿只供参阅。
榜首级：一般用户——一般会员
第二级：志愿者——合作群主办理
第三级：办理者——会长准备人选
第四级：分会会长——分群群主
咱们需求设定完好的提升系统，让更多的人参加到社群办理中，既可以添加社群的粘性和活泼，也能开展一同优质人员和咱们一同发明更大的价值。
3、一套招募规范和查核制度
关于招募规范来说，用户提升开展起来到分会会长人物的，咱们只需设置相应的门槛就可以了。比方交10000元钱，我给你20000元零售价的产品，这儿比较合适边沿成本低的产品。想告知咱们的是，经过招募分会会长的办法，咱们可以到达更大程度的转化。
为什么要设置查核呢？没有查核就会缺少动力，也会让咱们的运营形式显得没有价值，所以咱们可以分环节查核，比方拉新400人群、转化100单、二次传达100人、复购80人等，针对每个环节设定不同的查核规范，这样可以让分会会长们一步一步看得到成果，也能更好的激起他们的决心。
4、一套完好的学习办法
关于每个社群成员来说，前期更多的是用户的身份，要快速转变成服务者的人物，咱们需求制定好一套学习的办法，协助他们快速生长。
1、一套产品学习手册
2、一套社群营销手册
3、参加分群办理，实战演练
要想让每个分会都可以健康的开展起来，前期的挑选，学习都非常重要，前面把关好了，后期就越可以把这一套形式仿制下去。
始发于简书：陈子林有点胖
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