郭台铭要给富士康职工发现金红包了，均匀每个红包的“厚度”是33万元人民币。
11月27日，据台湾媒体报道，代工巨子富士康母公司鸿海集团本年将全数发放总金额约104.98亿元新台币（约合23亿元人民币）现金分红，均匀每人可领约150万元新台币（约合33万元人民币）现金，创企业前史新高。
台湾经济日报音讯称，鸿海已向台湾证交所提出申请，上一年盈余的职工分红估量将到达约104.98亿元新台币现金。公司此次发放现金总额创前史新高，占上一年总赢利约6%。但公司称，分红仍会根据单个绩效、年资等而有所差异，并非每名职工都能确保领到高额分红。
现在，鸿海没有证明相关时间点，但根据过往，鸿海历年约在11月下旬宣布职工分红，最晚则约12月初发放。
此外，鸿海本年的绩效奖金方面，别传预定于约在明年1月，在阴历春节前宣布，也是根据单个职工绩效发放。
商场估量，鸿海台湾职工人数若扣除例行活动、转职与时节调整人员等，约为7000人，均匀每人可领150万元新台币现金，约合33万元人民币。
值得注意的是，这将是自2007年的近10年以来，鸿海初次全数以现金发放职工分红，无股票分红。
台湾经济日报称，鸿海历年职工分红占薪资结构适当重要一部分，从过往10年来看，公司倾向于给职工发行新股份，不过跟着鸿海股本快速膨胀、资金调度考量，本年不论是股利、职工分红都是全数以现金发放，符合科技公司财务结构健全趋势发展。
计算显现，鸿海挂牌以来历年职工分红，曾接连9年以股票分红为主，还有5年采纳股票分红、现金分红双轨制。跟着上一年鸿海获利以1487亿元新台币创新高，根据公司章程、职工现金分红总额也同步将创下前史新高。
在剖析鸿海本年初次不配股的原因时，台湾经济日报认为，这与科技企业近几年来盛行减肥有关，而鸿海的股本高达1732亿元新台币。股本过于巨大，正本就会影响每股赢利，而电子业的毛利率更是逐年下降，鸿海第三季度的毛利率破6%，前三季的毛利率6.63%，创下近四年的新低。
除此之外，台湾经济日报还剖析，鸿海这种根底零件，毛利并不高，股本如果继续扩展，腐蚀获利数字，简单被外资降投资评级，外资不喜欢企业发放股票职工分红，即使股息，也偏好现金，鸿海的外资持股高达50.86%，不得不考虑外资的感触。
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